一点完名，牛二娃就搬到了十二班，钟国龙和班里兄弟十分热情的接待他，首先一一对牛二娃介绍了班里其他同志，让牛二娃同志做了自我介绍。【请记住我们的网址读看看】而后洗漱洗后上床后一个个细声和牛二娃同志探讨起女人和部队的各个话题。牛二娃初到十二班开始是紧张了好一阵，毕竟是今天中午才见他们这帮子神人个个以一敌十的彪悍风采，心里肯定有些发憷，想着这些战友会不会觉得他这事做的龌龊把自己锤一顿，后来才发现事情的发展和自己想的截然相反。班里战友个个都十分亲切，很好相处，拉着家常，聊聊老部队的事，顿时使他感觉到了家的温暖，这种感觉也是他当兵这么多年来的第一次。

　　第二天，所有干部学员到学院军人俱乐部集合做开学动员大会。这大会，依钟国龙看来，就和部队每年的开训动员是一个样。

　　在院长的一番介绍后，提干中队的学员是大大乐呵了一番。军队高科技发展需要，为了提高干部素质，军队干部招收制度要进行改革。从今年往后，军队干部主要是从地方招收，也就是所谓的学生干部，实行4+1政策。所谓的4+1就是高中生考入军校，在军校进行四年的系统学习培训后再下到部队实习一年，而后再分到各个部队任职。这么一来，在这个转型期，今年部队基层干部十分紧缺，提干生毕竟有几年在部队的老底子，对部队基层也十分熟悉，所以今年的提干生只需在军校进行九个月的学习培训即可毕业分下去。{请记住我们的读看看

　　大会上，院长特别强调，他做为l军区副参谋长兼任这个正师级单位的学院院长，就是要抓军校的学员素质和改革院校培训制度。做为指挥学院，除个别专业干部中队，主要是以指挥专业的军事学习、个人战技术训练为主，文化知识学习为辅。因为往年也有一些学生干部分到基层部队带兵，肚子里装了一堆文化知识，基层部队的训练一点都不懂，训练，管理，体能样样不求行。搞得没一个战士服气，最后被战士踩到头上还没屁放，一个学生干部分到技术单位还好，到了基层战斗连队当干部，没有个两三年都缓不过劲来。军区就是发现了这一点，所以让他来兼任这个院长，抓试点改革！

　　院长说话干净利索，没有什么大话套话，说的全是要点。说完后就是各中队表决心，签订保证书。上面那意思就是说这期学员必须达到学习标准，遵守纪律。如果一个中队有五名学员以上没有达到或者出事犯严重错误，中队干部不但要挨处分，还在三年内不考虑提职。

　　最后是院政委说话，一番套话一讲就是一个多小时，听得学员们晕晕乎乎，好多学员就差眯着眼睛睡着了

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